ဖေဖော်ဝါရီလတွင် အလုပ်ကမ်းလှမ်းချက်တစ်ခု ရောက်လာပြီး မတ်လတွင် သင်ကျောင်းပြီးသည်။ သို့မဟုတ် လက်ထပ်စာချုပ်ကို မှတ်ပုံတင်လိုက်သည်။ သို့မဟုတ် ကုမ္ပဏီတစ်ခု ပိတ်သွားပြီး အလုပ်ရှင်အသစ်တစ်ဦးက သင်ယခင်လုပ်ခဲ့သည့် အလုပ်နှင့် လုံးဝကွဲပြားသော အလုပ်တစ်ခုကို ကမ်းလှမ်းသည်။ ဤအခြေအနေတိုင်းသည် ဂျပန်တွင် သင်လုပ်ဆောင်တော့မည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာသည် သင့်နေထိုင်ခွင့်ကတ်ပေါ်တွင် ရိုက်နှိပ်ထားသော နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားနှင့် မကိုက်ညီတော့ကြောင်း ဆိုလိုနိုင်သည် — ထိုအခိုက်အတန့်အတွက်ပင် နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား ပြောင်းလဲရေး လုပ်ထုံးလုပ်နည်း တည်ရှိနေခြင်းဖြစ်သည်။

လျှောက်ထားမှုကိုယ်တိုင်ကို လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် ဒုက္ခသည်အသိအမှတ်ပြုရေး ဥပဒေ ပုဒ်မ ၂၀ တွင် သတ်မှတ်ထားသည်။ ဤသည်မှာ ဦးတည်ရာ မည်သည့်လမ်းကြောင်းကိုမဆို လွှမ်းခြုံသည့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းတစ်ခုတည်းဖြစ်သည် — ကျောင်းသားမှ အလုပ်သမားသို့၊ အလုပ်သမားမှ အိမ်ထောင်ဖက်သို့၊ မှီခိုသူမှ အလုပ်သမားသို့၊ သတ်မှတ်လှုပ်ရှားမှု အမျိုးအစားတစ်ခုမှ အခြားတစ်ခုသို့။ ကွဲပြားသည်မှာ သင်ပူးတွဲရမည့် အထောက်အထားများနှင့် ရုံးက ၎င်းတို့ကို ဖတ်ရှုစစ်ဆေးရန် ကြာမြင့်သည့်အချိန်သာ ဖြစ်သည်။

အောက်တွင် ဖော်ပြထားသည်မှာ ၂၀၂၆ ခုနှစ် သြဂုတ်လအထိ ရှိနေသည့်အတိုင်း ထိုလုပ်ထုံးလုပ်နည်း၏ ပုံသဏ္ဌာန်ဖြစ်သည် — ၂၀၂၆ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ ၁ ရက်တွင် အကျိုးသက်ရောက်ရန် စီစဉ်ထားပြီး သင်မည်သည့်အချိန်တွင် လျှောက်ထားမည်ကို လွှမ်းမိုးနိုင်လောက်အောင် ကြီးမားသည့် လျှောက်လွှာကြေး တိုးမြှင့်မှုပါ ပါဝင်သည်။

ပြောင်းလဲမှု လျှောက်ရန် လိုအပ်သည့်အခါနှင့် မလိုအပ်သည့်အခါ

စစ်ဆေးရမည့်အချက်မှာ "ကျွန်ုပ်၏ ဘဝအခြေအနေ ပြောင်းသွားပြီလား" ဆိုသည်မဟုတ်ဘဲ "ကျွန်ုပ် လုပ်ဆောင်တော့မည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာသည် အခြားနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားတစ်ခုအောက်တွင် ကျရောက်သလား" ဆိုသည်ဖြစ်သည်။ ကျောင်းတက်ခြင်းမှ အချိန်ပြည့် အလုပ်လုပ်ကိုင်ခြင်းသို့ ကူးပြောင်းခြင်းသည် ထိုမျဉ်းကို ကျော်လွန်သည်။ အလုပ်လုပ်ကိုင်ခြင်းမှ ဂျပန်နိုင်ငံသားတစ်ဦး၏ အိမ်ထောင်ဖက်အဖြစ် ဂျပန်တွင် နေထိုင်ခြင်းသို့ ကူးပြောင်းခြင်းသည်လည်း ထိုနည်းတူပင်။ အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့် လျှောက်ထားခြင်းကိုမူ လူအများက တူညီသလို ပြောဆိုလေ့ရှိသော်လည်း ၎င်းသည် ပုဒ်မ ၂၂ အရ သီးခြားလျှောက်လွှာတစ်ခုဖြစ်ပြီး နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား ပြောင်းလဲရေး လျှောက်လွှာ မဟုတ်ပါ။

ပြောင်းလဲမှုနှင့် တူယောင်ရှိသော်လည်း အမှန်တကယ် မဟုတ်သည့် အခြေအနေအချို့ ရှိသည်။ အလုပ်ရှင်ကို ပြောင်းလဲပြီး နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား တူတူဖြင့် အလုပ်အမျိုးအစား တူတူကို ဆက်လုပ်ပါက ပြောင်းလဲရေး လျှောက်လွှာ တင်စရာမလို — ပြောင်းလဲမှုကို ပုဒ်မ ၁၉-၁၆ အရ ရက်ပေါင်း ၁၄ ရက်အတွင်း လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး အေဂျင်စီသို့ အွန်လိုင်းမှဖြစ်စေ၊ စာတိုက်မှဖြစ်စေ၊ ကောင်တာတွင်ဖြစ်စေ အကြောင်းကြားရန်သာ လိုသည်။ လူအများစုသည် ထိုအချိန်တွင် အလုပ်ရှင်အသစ်အနေဖြင့် အလုပ်သည် နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားနှင့် ကိုက်ညီကြောင်း စာဖြင့် အတည်ပြုချက်ရရှိစေရန် အလုပ်လုပ်ကိုင်ခွင့်ရှိကြောင်း အထောက်အထားလက်မှတ်ကိုပါ လျှောက်ထားလေ့ရှိသည်။ ၎င်းအတွက် ကောင်တာတွင် ၂,၀၀၀ ယန်း၊ အွန်လိုင်းတွင် ၁,၆၀၀ ယန်း ကုန်ကျသည်။ သင့်နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား၏ နယ်ပယ်ပြင်ပရှိ အချိန်ပိုင်းအလုပ်ကိုမူ နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲခြင်းဖြင့် မဟုတ်ဘဲ ခွင့်ပြုထားသည့်အပြင် အခြားလုပ်ငန်းဆောင်တာ လုပ်ကိုင်ခွင့် (အခမဲ့) ဖြင့် ဖြေရှင်းရသည်။

ဆန့်ကျင်ဘက် လမ်းကြောင်းဖြင့် သွားသည့် ကိစ္စတစ်စုလည်း ရှိသည် — သင့်ကတ်ပေါ်ရှိ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား အမည်မှာ အတူတူပင်ဖြစ်သော်လည်း ပုဒ်မ ၂၀ က ၎င်းကို ပြောင်းလဲမှုအဖြစ် သတ်မှတ်သည်။ တရားရေးဝန်ကြီးက သတ်မှတ်ပေးထားသည့် အဖွဲ့အစည်းကို ပြောင်းလဲသည့် အဆင့်မြင့်ကျွမ်းကျင်ပညာရှင် (i) ကိုင်ဆောင်သူများ၊ သတ်မှတ်အဖွဲ့အစည်း သို့မဟုတ် သတ်မှတ်စက်မှုကဏ္ဍကို ပြောင်းလဲသည့် သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်အလုပ်သမား ကိုင်ဆောင်သူများ၊ ၎င်းတို့အတွက် သတ်မှတ်ပေးထားသည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာကို ပြောင်းလဲသည့် သတ်မှတ်လှုပ်ရှားမှု ကိုင်ဆောင်သူများ — အားလုံး နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲရေး လျှောက်လွှာ တင်ရသည်။

နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား တစ်ခုမှာမူ ရည်ရွယ်ချက်ရှိရှိ ခက်ခဲအောင် ထားရှိသည်။ ပုဒ်မ ၂၀၊ အပိုဒ် ၃ တွင် ယာယီအလည်အပတ် နေထိုင်ခွင့် ကိုင်ဆောင်သူတစ်ဦး၏ လျှောက်လွှာကို ရှောင်လွှဲ၍မရသော အထူးအခြေအနေများအပေါ် အခြေခံခြင်း မဟုတ်ပါက ခွင့်မပြုရဟု ဖော်ပြထားသည်။

ဘယ်နေရာတွင် လျှောက်ရမည်နည်း၊ ဘယ်လောက် စောစော လျှောက်ရမည်နည်း

သင့်နေထိုင်ခွင့်ကတ်တွင် မှတ်ပုံတင်ထားသည့် လိပ်စာကို စီရင်ပိုင်ခွင့်ရှိသော ဒေသဆိုင်ရာ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးတွင် လျှောက်ထားရသည်။ ကောင်တာများသည် အလုပ်ရက်များတွင် နံနက် ၉:၀၀ မှ ၁၂:၀၀ အထိနှင့် နေ့လယ် ၁၃:၀၀ မှ ၁၆:၀၀ အထိ ဖွင့်သည်။ သို့သော် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းအချို့မှာ အချိန်ကန့်သတ်ချက် ပိုကျဉ်းသဖြင့် အဝေးမှ လာမည်ဆိုပါက ကြိုတင်ဖုန်းဆက်ပါ။ နိုင်ငံခြားသား နေထိုင်သူများ သတင်းအချက်အလက်စင်တာက ယေဘုယျမေးခွန်းများကို ၀၅၇၀-၀၁၃၉၀၄ တွင် ဖြေကြားပေးသည်။

လျှောက်ထားနိုင်သည့် ကာလမှာ ပြောင်းလဲရမည့် အကြောင်းရင်း ပေါ်ပေါက်သည့် အချိန်မှစ၍ လက်ရှိနေထိုင်ခွင့်ကာလ သက်တမ်းကုန်ဆုံးသည့်နေ့အထိ ဖြစ်သည်။ သက်တမ်းတိုးခြင်းနှင့် မတူဘဲ "သုံးလကြိုတင်" ဆိုသည့် စည်းမျဉ်း မရှိပါ — အေဂျင်စီက အကြောင်းရင်း ပေါ်ပေါက်သည်နှင့် အမြန်ဆုံး လျှောက်ထားရန်သာ ပြောသည်။ ၎င်းကို အတိအလင်း လိုက်နာသင့်သည့် အကြောင်းရင်းရှိသည် — သင်၏ လက်ရှိနေထိုင်ခွင့် ခွင့်ပြုရသည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာကို ရပ်တန့်ထားပြီးဖြစ်ပါက ထိုနေထိုင်ခွင့်ကို ရုပ်သိမ်းခံရနိုင်သည်။

ရာသီအလိုက် ပုံစံနှစ်မျိုးအတွက် သီးခြားလမ်းညွှန်ချက် ရှိသည်။ ဧပြီလတွင် အလုပ်စတင်လိုသည့် ကျောင်းသားများကို ဒီဇင်ဘာလ ၁ ရက်မှ ဇန်နဝါရီလကုန်အတွင်း လျှောက်ထားရန် အကြံပြုသည်။ အကြောင်းမှာ ဇန်နဝါရီမှ မတ်လအတွင်း လျှောက်လွှာများ ပုံနေတတ်ပြီး နောက်ကျမှ တင်ပါက အချိန်မီ ပြီးမြောက်ချင်မှ ပြီးမြောက်မည်ဖြစ်သည်။ ထို့အပြင် သင် ကျောင်းဆက်တက်နေဆဲဖြစ်ပြီး ကျောင်းသားနေထိုင်ခွင့်သည် ဇန်နဝါရီလ ၃၁ ရက် သို့မဟုတ် ၎င်းမတိုင်မီ ကုန်ဆုံးမည်ဆိုပါက ထိုကာလအတွင်း ပြောင်းလဲမှုမဟုတ်ဘဲ သက်တမ်းတိုးရန် အေဂျင်စီက အကြံပြုသည်။

ဂျပန်တွင် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း တည်ဆောက်လိုသော နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက်

TreeGlobalPartners ၏ ဝန်ဆောင်မှုသည် နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက် လုံးဝ အခမဲ့ ဖြစ်သည် — မည်သည့် အခကြေးငွေမှ မရှိ၊ လျှို့ဝှက် ကုန်ကျစရိတ်မရှိ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် စစ်ဆေးပြီး အလုပ်ရှင်များဖြင့် ဂျပန်တွင် သင်၏ သင့်လျော်သော အလုပ်ပြောင်းခြင်း သို့မဟုတ် အလုပ်အသစ် ရရှိခြင်းကို ထောက်ပံ့ပေးပါသည်။ ဗီဇာ လျှောက်လွှာများ၊ နေထိုင်ခွင့် အခြေအနေ ပြောင်းလဲမှုများနှင့် မှတ်ပုံတင် ထောက်ပံ့မှု လုပ်ငန်းစဉ်များကို အုပ်စု ဆက်စပ်ကုမ္ပဏီ Tree Administrative Scrivener Corporation မှ ကိုင်တွယ်ပေးပြီး၊ သင့်အား စစ်မှန်သော တစ်ဦးတည်း ဝန်ဆောင်မှုကို ပေးပါသည်။

TreeGlobalPartners နှင့် တိုင်ပင်ပါ →

စစ်ဆေးသူက အမှန်တကယ် ချိန်ဆနေသည့် အချက်များ

ခွင့်ပြုမှုသည် ဆုံးဖြတ်ပိုင်ခွင့်ဖြင့် ဆောင်ရွက်သည့် ကိစ္စဖြစ်သည်။ ၂၀၀၈ ခုနှစ် မတ်လတွင် ပထမဆုံး ထုတ်ပြန်ပြီး ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇွန်လတွင် နောက်ဆုံးပြင်ဆင်ခဲ့သော နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲခြင်းနှင့် သက်တမ်းတိုးခြင်းဆိုင်ရာ အေဂျင်စီ၏ လမ်းညွှန်ချက်တွင် ထိုဆုံးဖြတ်ပိုင်ခွင့်အတွင်း ထည့်သွင်းစဉ်းစားသည့် အချက်များကို ဖော်ပြထားပြီး မည်သည့်စာရွက်စာတမ်းများ ပူးတွဲမည်ကို ဆုံးဖြတ်မီ ဖတ်ထားသင့်သည်။

အောက်ပါစာရင်းရှိ ပထမနှစ်ချက်ကို ကျန်အချက်များနှင့် တူညီစွာ ချိန်ဆခြင်း မဟုတ်ပါ။ အချက် ၁ သည် ချိန်ဆစရာ အချက်တစ်ခု လုံးဝမဟုတ်ဘဲ လိုအပ်ချက်တစ်ခုဖြစ်သည် — ခွင့်ပြုနိုင်ရန် သင်ရည်ရွယ်သည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာသည် ဥပဒေအရ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားတစ်ခုနှင့် ကိုက်ညီရမည်ဟု လမ်းညွှန်ချက်တွင် ဖော်ပြထားသည်။ အချက် ၂ ဖြစ်သော ဝန်ကြီးဌာန အမိန့်ဖြင့် သတ်မှတ်ထားသည့် ဆိုက်ရောက်ခွင့်ပြုမှု စံနှုန်းများကိုလည်း အခြေခံအားဖြင့် ပြည့်မီရမည် — ၎င်းသည် ဥပဒေ၏ နောက်ဆက်တွဲဇယား ၁(၂) နှင့် ၁(၄) ပါ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားများ၊ ဆိုလိုသည်မှာ အလုပ်လုပ်ကိုင်ခွင့် အမျိုးအစားများအပြင် ကျောင်းသား၊ သင်တန်းသားနှင့် မှီခိုသူတို့အတွက် သက်ဆိုင်သည်။ သတ်မှတ်လှုပ်ရှားမှုနှင့် ရေရှည်နေထိုင်သူ ကိုင်ဆောင်သူများမှာမူ သက်ဆိုင်ရာ တရားဝင်ကြေညာချက်၏ လိုအပ်ချက်များကို ဆက်လက်ပြည့်မီနေရန် အခြေခံအားဖြင့် မျှော်လင့်ထားသည်။ ဆုံးဖြတ်ပိုင်ခွင့်ဖြင့် ချိန်ဆသည့် အချက်များမှာ အချက် ၃ မှ ၈ သာဖြစ်သည် — အားလုံးပြည့်မီသည့်တိုင် ခွင့်ပြုမည်ဟု အာမမခံသလို တစ်ချက်ပြည့်မီမှုမရှိရုံဖြင့်လည်း အလိုအလျောက် ပျက်သွားသည်မဟုတ်ပါ။ အကြောင်းမှာ ၎င်းတို့ကို စုပေါင်း၍ ချိန်ဆခြင်းဖြစ်သည်။

  1. သင်ရည်ရွယ်သည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာသည် ဥပဒေအရ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားတစ်ခုနှင့် ကိုက်ညီသည်။
  2. ထိုနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားနှင့် သက်ဆိုင်သော ဆိုက်ရောက်ခွင့်ပြုမှု စံနှုန်းများကို ပြည့်မီသည်။
  3. သင်၏ လက်ရှိနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား၏ လုပ်ငန်းဆောင်တာကို အမှန်တကယ် လုပ်ဆောင်ခဲ့သည် — ကျောင်းမတက်တော့သည့် ကျောင်းသား သို့မဟုတ် အလုပ်ခွင်မှ ပျောက်သွားသည့် အလုပ်သင်တစ်ဦးသည် အမှတ်လျော့ခံရသည်။
  4. သင်၏ အပြုအမူ ကောင်းမွန်သည်။ ပြစ်မှုဆိုင်ရာ ပြစ်ဒဏ် သို့မဟုတ် တရားမဝင် အလုပ်လုပ်ကိုင်ရန် စီစဉ်ပေးမှုသည် ပထမဆုံးအကြိမ်ဖြစ်သည့်တိုင် အလွန်ဆိုးရွားစွာ သက်ရောက်သည်။
  5. အိမ်ထောင်စုအဆင့်ဖြင့် တွက်ချက်၍ အများပြည်သူ၏ ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးမဖြစ်စေဘဲ ကိုယ့်ကိုယ်ကို ထောက်ပံ့နိုင်သည်။
  6. အချိန်ပိုင်းအလုပ် အပါအဝင် သင်၏ အလုပ်အကိုင်နှင့် လုပ်ငန်းခွင်အခြေအနေများသည် အလုပ်သမားဥပဒေနှင့် ကိုက်ညီသည်။
  7. အခွန်နှင့် လူမှုဖူလုံရေးအာမခံ တာဝန်များကို ဖြည့်ဆည်းထားသည် — အမျိုးသားကျန်းမာရေးအာမခံ ကြေးများ အပါအဝင် ကြီးမားသော သို့မဟုတ် ကြာရှည်စွာ ပေးဆောင်ရန်ကျန်နေသော ကြွေးကျန်များကို အနုတ်လက္ခဏာ အချက်အဖြစ် သတ်မှတ်သည်။
  8. ပုဒ်မ ၁၉-၇ မှ ၁၉-၁၃၊ ၁၉-၁၅ နှင့် ၁၉-၁၆ အောက်ရှိ နေထိုင်ခွင့်ကတ်နှင့် အကြောင်းကြားရေး တာဝန်များကို လိုက်နာထားသည် — လိပ်စာနှင့် ကတ်အချက်အလက် အကြောင်းကြားခြင်း၊ ကတ်သက်တမ်း သစ်လွင်စေခြင်း၊ ပြန်လည်ထုတ်ပေးခြင်း၊ ကတ်ပြန်အပ်ခြင်းနှင့် သင့်အဖွဲ့အစည်းအကြောင်း အကြောင်းကြားခြင်းတို့ ဖြစ်သည်။

၂၀၁၀ ခုနှစ်မှစ၍ ကောင်တာများတွင် ကျန်းမာရေးအာမခံ ဝင်ရောက်ထားကြောင်း အထောက်အထား ပြရန် တောင်းဆိုလာသည်။ စက္ကူကျန်းမာရေးအာမခံကတ်များကို ၂၀၂၄ ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလ ၂ ရက်တွင် ထုတ်ပေးခြင်း ရပ်ဆိုင်းလိုက်သဖြင့် အေဂျင်စီက ယခုအခါ မိုင်နာပိုတယ် အက်ပ်ရှိ အရည်အချင်းအချက်အလက် စခရင်၊ အရည်အချင်းအချက်အလက် အကြောင်းကြားစာ သို့မဟုတ် အရည်အချင်း အတည်ပြုလက်မှတ်ကို လက်ခံသည်။ ၎င်းတို့ကို မပြနိုင်ခြင်းသည် ၎င်းတစ်ခုတည်းဖြင့် ငြင်းပယ်ရန် အကြောင်းရင်း မဟုတ်ပါ။

စာရွက်စာတမ်းများ — ဘုံအခြေခံစာရင်းအပြင် နေထိုင်ခွင့်အလိုက် ထပ်ဆောင်းအလွှာ

လျှောက်လွှာတိုင်းတွင် ကျောရိုးတူညီသည် — နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲရေး လျှောက်လွှာပုံစံ၊ လျှောက်ထားသည့်ရက်မတိုင်မီ ခြောက်လအတွင်း ရိုက်ထားသော ၄ စင်တီမီတာ × ၃ စင်တီမီတာ ဓာတ်ပုံတစ်ပုံ (ဦးထုပ်မဆောင်း၊ ရှေ့တည့်တည့်ကြည့်၊ နောက်ခံရိုးရိုး) နှင့် သင်၏ နိုင်ငံကူးလက်မှတ်နှင့် နေထိုင်ခွင့်ကတ် — ၎င်းတို့ကို အပ်ရန်မဟုတ်ဘဲ ပြသရုံသာဖြစ်သည်။ ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇွန်လ ၁၄ ရက် သို့မဟုတ် ၎င်းနောက်ပိုင်း ထုတ်ပေးသည့် နေထိုင်ခွင့်ကတ်များအတွက် တစ်နှစ်နှင့်အထက် လျှောက်ထားသူများသည် ဓာတ်ပုံ လိုအပ်သည်။ ထိုရက်မတိုင်မီက ကင်းလွတ်ခွင့်မှာ ၁၆ နှစ်အထိ ဖြစ်ခဲ့သည်။ ထို့အပြင် သင်ပြောင်းလဲမည့် နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားက သင့်ကို အလယ်အလတ်မှ ရေရှည် နေထိုင်သူ မဖြစ်စေမည်ဆိုပါက — ဥပမာ သုံးလ သို့မဟုတ် ၎င်းအောက် နေထိုင်ခွင့်ကာလ၊ သို့မဟုတ် ယာယီအလည်အပတ် — ဓာတ်ပုံ မလိုအပ်ပါ။

ကျန်အရာအားလုံးမှာ သင် မည်သည့်နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားသို့ ပြောင်းမည်ဆိုသည်အပေါ် မူတည်သည်။ အလုပ်အခြေပြု လျှောက်လွှာများကို ခန့်အပ်မည့် အဖွဲ့အစည်း၏ အရွယ်အစားနှင့် အစီရင်ခံမှုအခြေအနေအလိုက် အမျိုးအစား ၁ မှ ၄ အထိ ခွဲခြားထားပြီး အမျိုးအစား ၁ နှင့် ၂ တွင် ပူးတွဲရမည့် စာရွက်စာတမ်း အလွန်နည်းသည်။ ဂျပန်တွင် ထုတ်ပေးသည့် လက်မှတ်များသည် သုံးလအတွင်း ရက်စွဲပါရမည်။ နိုင်ငံခြားဘာသာဖြင့် ရေးထားသည့် စာရွက်စာတမ်းတိုင်းတွင် ဂျပန်ဘာသာပြန် ပါရမည်။ စာရွက်စာတမ်းများကို ပုံမှန်အားဖြင့် ပြန်မပေးသဖြင့် မူရင်း ပြန်လိုပါက ကောင်တာတွင် မေးမြန်းပါ။

မကြာသေးမီက ပြောင်းလဲမှု နှစ်ခုကို လွယ်လွယ်နှင့် လွတ်သွားတတ်သည်။ ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဧပြီလ ၁၅ ရက်မှစ၍ အမျိုးအစား ၃ နှင့် ၄ အဖွဲ့အစည်းများမှ အင်ဂျင်နီယာ / လူသားပညာရပ်ဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူ / နိုင်ငံတကာဝန်ဆောင်မှု လျှောက်လွှာများတွင် အဖွဲ့အစည်း၏ ကိုယ်စားလှယ်နှင့်ပတ်သက်သည့် ကြေညာလွှာ ပါဝင်ရမည်ဖြစ်ပြီး၊ အလုပ်သည် ဘာသာပြန်၊ စကားပြန်၊ ဟိုတယ်ဧည့်ကြိုကဲ့သို့ ဘာသာစကားစွမ်းရည်ကို အဓိကအသုံးပြုသည့် ဖောက်သည်ဆက်ဆံရေး အလုပ်ဖြစ်ပါက CEFR B2 နှင့် ညီမျှသော ဘာသာစကားစွမ်းရည် အထောက်အထား ပါရမည်။ JLPT N2 နှင့်အထက်၊ BJT ရမှတ် ၄၀၀ နှင့်အထက်၊ အလယ်အလတ်မှ ရေရှည်နေထိုင်သူအဖြစ် ၂၀ နှစ်နှင့်အထက်၊ ဂျပန်တက္ကသိုလ်၊ နည်းပညာကောလိပ် သို့မဟုတ် အထူးသင်တန်းမှ ဘွဲ့ရရှိမှု၊ သို့မဟုတ် ဂျပန်မသင်မနေရ ပညာရေးအပြင် အထက်တန်းကျောင်း ပြီးဆုံးမှု — ဤအရာအားလုံးက ထိုလိုအပ်ချက်ကို ပြည့်မီသည်ဟု သတ်မှတ်သည်။

ဆန့်ကျင်ဘက်အနေဖြင့် ၂၀၂၅ ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလ ၁ ရက်မှစ၍ ကျောင်းသားမှ အင်ဂျင်နီယာ / လူသားပညာရပ်ဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူ / နိုင်ငံတကာဝန်ဆောင်မှု သို့မဟုတ် သုတေသီသို့ ပြောင်းလဲရာတွင် စာရွက်စာတမ်းအချို့ ချန်လှပ်နိုင်သည် — ဘွဲ့လွန်ကျောင်းများနှင့် ကောလိပ်များ အပါအဝင် ဂျပန်တက္ကသိုလ်များမှ ဘွဲ့ရများအတွက်၊ QS၊ THE နှင့် ARWU အဆင့်သတ်မှတ်ချက် အနည်းဆုံး နှစ်ခုတွင် ထိပ်ဆုံး ၃၀၀ အတွင်း ပါဝင်သည့် နိုင်ငံခြားတက္ကသိုလ်များမှ ဘွဲ့ရများအတွက်၊ နှင့် သက်တမ်းတိုးမှု အနည်းဆုံးတစ်ကြိမ် ခွင့်ပြုခံရပြီးသော ယခင်ကျောင်းသားတစ်ဦးကို ထိုနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားဖြင့် ခန့်အပ်ထားပြီးသည့် အဖွဲ့အစည်းသို့ ဝင်ရောက်မည့် လျှောက်ထားသူများအတွက် ဖြစ်သည်။ စေလွှတ်ခန့်အပ်မှု (dispatch) မှာ အကျုံးမဝင်ပါ။ စာရွက်စာတမ်း မပြည့်စုံခြင်းသည် နှောင့်နှေးမှု၏ အဖြစ်များဆုံး အကြောင်းရင်းဖြစ်ပြီး၊ စာရွက်ထပ်တောင်းခြင်းအစား ဆိုးရွားသည့် ဆုံးဖြတ်ချက်တစ်ခု ချမှတ်နိုင်ကြောင်း အေဂျင်စီက သတိပေးထားသည်။

လျှောက်လွှာကြေးနှင့် ၂၀၂၆ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ ၁ ရက် တိုးမြှင့်ရန် စီစဉ်ချက်

ယနေ့အချိန်တွင် နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲမှုအတွက် ကောင်တာတွင် ၆,၀၀၀ ယန်း၊ အွန်လိုင်းတွင် ၅,၅၀၀ ယန်း ကုန်ကျပြီး ခွင့်ပြုချက် ချမှတ်သည့်အချိန်တွင် အခွန်တံဆိပ်ခေါင်းဖြင့် ပေးဆောင်ရသည်။ လျှောက်လွှာ ငြင်းပယ်ခံရပါက မည်သည့်ကြေးမျှ မပေးရပါ။ ထိုပမာဏသည် ၂၀၂၅ ခုနှစ် ဧပြီလ ၁ ရက်မှသာ စတင်အသုံးပြုနေခြင်းဖြစ်ပြီး ထိုအချိန်တွင် ၄,၀၀၀ ယန်းမှ တက်လာကာ အွန်လိုင်းအတွက် သီးခြားနှုန်းထားများ ပထမဆုံးအကြိမ် ပေါ်ပေါက်လာခဲ့သည်။

ပိုမိုကြီးမားသော ပြင်ဆင်မှုတစ်ရပ် စီစဉ်ထားသည်။ ၂၀၂၆ ခုနှစ်တွင် အတည်ပြုခဲ့သော လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဥပဒေ ပြင်ဆင်ချက်အရ အေဂျင်စီသည် ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇူလိုင်လ ၃ ရက်တွင် အစိုးရအဖွဲ့အမိန့် မူကြမ်းတစ်ခု ထုတ်ပြန်ပြီး ၂၀၂၆ ခုနှစ် သြဂုတ်လ ၂ ရက်အထိ အများပြည်သူ သဘောထားမှတ်ချက် ရယူခဲ့သည်။ ၎င်းအရ တစ်ပြေးညီနှုန်းထားကို သင်ရရှိမည့် နေထိုင်ခွင့်ကာလနှင့် ချိတ်ဆက်ထားသော အဆင့်လိုက်နှုန်းထားဖြင့် အစားထိုးမည်ဖြစ်ပြီး အောက်ပါပမာဏများနှင့်အတူ ၂၀၂၆ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ ၁ ရက်ကို အကျိုးသက်ရောက်သည့်ရက်အဖြစ် ဖော်ပြထားသည်။

ခွင့်ပြုရရှိသည့် နေထိုင်ခွင့်ကာလကောင်တာတွင်အွန်လိုင်း
၃ လနှင့်အောက်¥၁၀,၀၀၀¥၁၀,၀၀၀
၃ လကျော်မှ ၆ လအထိ¥၁၈,၀၀၀¥၁၅,၀၀၀
၆ လကျော်မှ ၁ နှစ်အောက်¥၂၅,၀၀၀¥၂၁,၀၀၀
၁ နှစ်¥၃၃,၀၀၀¥၂၇,၀၀၀
၁ နှစ်ကျော်မှ ၃ နှစ်အောက်¥၄၈,၀၀၀¥၄၂,၀၀၀
၃ နှစ်မှ ၅ နှစ်အောက်¥၆၄,၀၀၀¥၅၆,၀၀၀
၅ နှစ်နှင့်အထက်¥၇၅,၀၀၀¥၆၅,၀၀၀

အလားတူ မူကြမ်းက အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့် လျှောက်လွှာကြေးကို ၂၀၀,၀၀၀ ယန်းအထိ တိုးမြှင့်ပြီး ကင်းလွတ်ခွင့်များကိုလည်း ဖော်ပြထားသည် — ဥပမာ သံတမန် သို့မဟုတ် တရားဝင်တာဝန်ခံ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားသို့ ပြောင်းလဲခြင်း — ထို့အပြင် ဒုက္ခသည်အဖြစ် သို့မဟုတ် ဖြည့်စွက်အကာအကွယ် ခံစားခွင့်ရှိသူအဖြစ် အသိအမှတ်ပြုခံရသူများ သို့မဟုတ် လူသားချင်းစာနာမှုအရ ထည့်သွင်းစဉ်းစားထိုက်သူများအနက် ငွေကြေးအခက်အခဲ ပြင်းထန်သူများအတွက် လျှော့ပေါ့ခွင့်လည်း ပါဝင်သည်။ နှုန်းထားအသစ်များကို အကျိုးသက်ရောက်သည့်ရက် သို့မဟုတ် ၎င်းနောက်ပိုင်း လက်ခံသည့် လျှောက်လွှာများအတွက် အသုံးပြုမည်ဖြစ်၍ ထိုရက်မတိုင်မီ လျှောက်ထားခြင်းက အရေးပါသည်။ ဤသည်မှာ အတည်ဖြစ်ပြီးသော လက်တွေ့ကျင့်သုံးမှုမဟုတ်ဘဲ စီစဉ်ထားသည့် ပြင်ဆင်မှုဖြစ်သဖြင့် လျှောက်ထားမည့်နေ့တွင် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး အေဂျင်စီ ဝဘ်ဆိုက်၌ လက်ရှိပမာဏကို စစ်ဆေးပါ။ ကြေးများသည် ပြောင်းလဲနိုင်သည်။

ဂျပန်တွင် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း တည်ဆောက်လိုသော နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက်

TreeGlobalPartners ၏ ဝန်ဆောင်မှုသည် နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက် လုံးဝ အခမဲ့ ဖြစ်သည် — မည်သည့် အခကြေးငွေမှ မရှိ၊ လျှို့ဝှက် ကုန်ကျစရိတ်မရှိ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် စစ်ဆေးပြီး အလုပ်ရှင်များဖြင့် ဂျပန်တွင် သင်၏ သင့်လျော်သော အလုပ်ပြောင်းခြင်း သို့မဟုတ် အလုပ်အသစ် ရရှိခြင်းကို ထောက်ပံ့ပေးပါသည်။ ဗီဇာ လျှောက်လွှာများ၊ နေထိုင်ခွင့် အခြေအနေ ပြောင်းလဲမှုများနှင့် မှတ်ပုံတင် ထောက်ပံ့မှု လုပ်ငန်းစဉ်များကို အုပ်စု ဆက်စပ်ကုမ္ပဏီ Tree Administrative Scrivener Corporation မှ ကိုင်တွယ်ပေးပြီး၊ သင့်အား စစ်မှန်သော တစ်ဦးတည်း ဝန်ဆောင်မှုကို ပေးပါသည်။

TreeGlobalPartners နှင့် တိုင်ပင်ပါ →

ဘယ်လောက်ကြာမလဲ — နှင့် သက်တမ်းကုန်ပြီးနောက် တရားဝင်နေထိုင်နိုင်စေသည့် စည်းမျဉ်း

နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲမှုအတွက် အေဂျင်စီ ထုတ်ပြန်ထားသည့် စံစစ်ဆေးချိန်မှာ တစ်လမှ နှစ်လ ဖြစ်သည်။ အမှန်တကယ် ပျမ်းမျှချိန်များကို နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားအလိုက် လစဉ် ထုတ်ပြန်သည်။ အောက်ပါကိန်းဂဏန်းများမှာ ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇွန်လတွင် ခွင့်ပြုချက် ရရှိသည့် ကိစ္စများအတွက်ဖြစ်ပြီး လျှောက်ထားသည့်နေ့မှ ရလဒ်ကို အကြောင်းကြားခံရသည့်နေ့အထိ ရက်အားဖြင့် တိုင်းတာထားသည်။

လျှောက်ထားသည့် နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားအကြောင်းကြားသည်အထိ ပျမ်းမျှရက် (၂၀၂၆ ဇွန်လ)
အင်ဂျင်နီယာ / လူသားပညာရပ်ဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူ / နိုင်ငံတကာဝန်ဆောင်မှု၅၆.၈
သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်အလုပ်သမား (i)၆၃.၀
ပြုစုစောင့်ရှောက်မှု၂၆.၆
ကျောင်းသား၅၀.၃
မှီခိုသူ၄၁.၆
ဂျပန်နိုင်ငံသား၏ အိမ်ထောင်ဖက် သို့မဟုတ် သားသမီး၅၅.၇
စီးပွားရေးလုပ်ငန်း စီမံခန့်ခွဲသူ၁၉၉.၆

ထိုကိန်းဂဏန်းများကို ဂရုတစိုက် ဖတ်ပါ။ ၎င်းတို့တွင် သင်ထံမှ ထပ်ဆောင်းစာရွက်စာတမ်းများ စောင့်ဆိုင်းသည့် အချိန်ပါ ပါဝင်ပြီး၊ ဆုံးဖြတ်ချက်ရက်စွဲမှာ သင်ရုံးသို့ သွားရောက်၍ အကြောင်းကြားခံရသည့်နေ့ဖြစ်သဖြင့် စစ်ဆေးမှုပြီးဆုံးချိန်နှင့် သင်သွားရောက်ချိန်ကြား ကြားကာလပါ ပါဝင်သည်။ ငြင်းပယ်ခံရသည့် လျှောက်လွှာများနှင့် ရုပ်သိမ်းသည့် လျှောက်လွှာများကို မထည့်သွင်းထားပါ။ အလုပ်ဆိုင်ရာ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား လျှောက်လွှာများသည် ဧပြီလ အလုပ်ခန့်ရာသီ မတိုင်မီ ပိုကြာတတ်ပြီး၊ ကျောင်းသားနေထိုင်ခွင့်မှာ ဧပြီနှင့် အောက်တိုဘာ ကျောင်းဝင်ချိန်များ မတိုင်မီ ပိုကြာတတ်သည်။

ဤနေရာတွင် ပုဒ်မ ၂၀၊ အပိုဒ် ၆ က အရေးပါလာသည်။ သင့်နေထိုင်ခွင့်ကာလ မကုန်ဆုံးမီ လျှောက်ထားခဲ့ပြီး သက်တမ်းကုန်ဆုံးသည့်နေ့အထိ ဆုံးဖြတ်ချက် မချရသေးပါက ဆုံးဖြတ်ချက်ချသည်အထိ သို့မဟုတ် သက်တမ်းကုန်ဆုံးပြီးနောက် နှစ်လအထိ — မည်သည့်အချိန်က စောစော ရောက်သည်ဖြစ်စေ — သင့်ယခင်နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားဖြင့် ယခင်လုပ်ငန်းဆောင်တာများကို လုပ်ကိုင်ကာ ဆက်လက်နေထိုင်နိုင်သည်။ နေထိုင်ခွင့်ကာလ ၃၀ ရက်နှင့်အောက် ရှိသူများမှာ အကျုံးမဝင်ပါ။ ကောင်တာတွင် လျှောက်ထားပါက သင့်နေထိုင်ခွင့်ကတ်၏ ကျောဘက်တွင် လျှောက်လွှာ စစ်ဆေးဆဲဖြစ်ကြောင်း မှတ်ချက်ရေးမှတ်ပေးသဖြင့် ကတ်ရှေ့ဘက်ရှိ ရက်စွဲ ကျော်လွန်သွားပါက ကျောဘက်ကို စစ်ဆေးပါ။ အွန်လိုင်းလျှောက်လွှာများတွင် ထိုမှတ်ချက် မရေးပေးသော်လည်း ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလမှစ၍ ဤအထူးကာလ အပါအဝင် အွန်လိုင်းလျှောက်လွှာတစ်ခု စစ်ဆေးဆဲဖြစ်ကြောင်း အေဂျင်စီက အတည်ပြုပေးနိုင်သည်။

ထိုနှစ်လကာလအတွင်း နေထိုင်ရခြင်းတွင် လက်တွေ့ကျသည့် ကုန်ကျမှုများ ရှိသဖြင့် သင့်နေထိုင်ခွင့်ကာလ မကုန်မီ ဆုံးဖြတ်ချက်ချရန် အေဂျင်စီက ပိုနှစ်သက်သည်။ မိုင်နန်ဘာကတ်သည် သင့်နေထိုင်ခွင့်ကာလနှင့်အတူ သက်တမ်းကုန်သွားမည်ဖြစ်ရာ ကြိုတင်၍ မြို့နယ်ရုံးတွင် သက်တမ်းတိုးရမည်။ ဘဏ်ကို အကြောင်းမကြားထားပါက ဘဏ်အကောင့်များကို သက်တမ်းကုန်ပြီး နောက်တစ်နေ့မှစ၍ ကန့်သတ်ခံရနိုင်သည်။ ထိုအထူးကာလအတွင်း နိုင်ငံရပ်ခြားသို့ ခရီးသွား၍ ပြန်ဝင်ပါက နှစ်လမကုန်မီ ရုံးသို့ လာပါ — ထိုကာလကို ကျော်လွန်နေထိုင်ခြင်းသည် လျှောက်လွှာရှိသည်ဖြစ်စေ မရှိသည်ဖြစ်စေ တရားမဝင် နေထိုင်မှု ဖြစ်သည်။

အွန်လိုင်းစနစ်မှတစ်ဆင့် လျှောက်ထားခြင်း

နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲမှုကို ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလ ၅ ရက်တွင် ပလက်ဖောင်းအသစ်ဖြင့် အစားထိုးခဲ့သော လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး အေဂျင်စီ၏ အွန်လိုင်း နေထိုင်ခွင့်လျှောက်ထားရေး စနစ်မှတစ်ဆင့် လျှောက်ထားနိုင်သည်။ ၅၀၀ ယန်း သက်သာမှုအပြင် ဆွဲဆောင်မှုမှာ တန်းစီစရာမလိုခြင်းဖြစ်သည် — ထို့အပြင် ၂၀၂၆ ခုနှစ် အောက်တိုဘာ မူကြမ်းအဆင့်များအရ သုံးလအထက် အဆင့်တိုင်းအတွက် ကောင်တာနှင့် အွန်လိုင်း ကွာဟချက်သည် ၃,၀၀၀ မှ ၁၀,၀၀၀ ယန်းအထိ ကျယ်လာမည် (သုံးလနှင့်အောက် ကာလမှာမူ နှစ်မျိုးလုံး ၁၀,၀၀၀ ယန်း ဖြစ်သည်)။ ၎င်းကို အွန်လိုင်းလျှောက်ထားမှုသို့ တွန်းအားပေးခြင်းဖြစ်ကြောင်း အေဂျင်စီက ပွင့်ပွင့်လင်းလင်း ဖော်ပြထားသည်။

အုပ်စု ခုနစ်စုက ဤစနစ်ကို အသုံးပြုနိုင်သည် — သင်ပါဝင်သည့် အဖွဲ့အစည်း၏ ဝန်ထမ်းများ၊ ရှေ့နေများနှင့် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်း ကျွမ်းကျင်သူများ၊ အများပြည်သူအကျိုးဆောင် ကော်ပိုရေးရှင်းများ၏ ဝန်ထမ်းများ၊ မှတ်ပုံတင် ပံ့ပိုးရေးအဖွဲ့အစည်းများ၏ ဝန်ထမ်းများ၊ လျှောက်ထားသူကိုယ်တိုင်၊ တရားဝင်ကိုယ်စားလှယ်၊ နှင့် ဆွေမျိုးတစ်ဦး (အိမ်ထောင်ဖက်၊ သားသမီး၊ ဖခင် သို့မဟုတ် မိခင်) — နောက်ဆုံးအမျိုးအစားမှာ ပုံမှန်အားဖြင့် လျှောက်ထားသူသည် ၁၆ နှစ်အောက် ဖြစ်နေပါက သို့မဟုတ် ကိုယ်တိုင် မလျှောက်နိုင်ပါက သာဖြစ်သည်။ ကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားရန် အခြေအနေများ ရှိသည် — သင်သည် အလယ်အလတ်မှ ရေရှည် နေထိုင်သူ ဖြစ်ရမည် (ထို့ကြောင့် သံတမန်၊ တရားဝင်တာဝန်ခံနှင့် ယာယီအလည်အပတ် နေထိုင်ခွင့်များနှင့် သုံးလနှင့်အောက် နေထိုင်ခွင့်ကာလများ အကျုံးမဝင်ပါ)၊ ထို့အပြင် အသက် အနည်းဆုံး ၁၅ နှစ် ရှိရမည်။

တင်းကျပ်သော ကန့်သတ်ချက်တစ်ခုက လူများကို ခလုတ်တိုက်စေတတ်သည်။ သင့်နေထိုင်ခွင့်ကာလ၏ နောက်ဆုံးနေ့တွင် အွန်လိုင်းမှ လျှောက်၍ မရပါ — ထိုနေ့တွင် သင့်လိပ်စာကို စီရင်ပိုင်ခွင့်ရှိသော ရုံးသို့ ကိုယ်တိုင် သွားရမည်။ ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလမှစ၍ သင်အသုံးပြုနိုင်သည့် လုပ်ဆောင်ချက်များသည် သင့်မိုင်နန်ဘာကတ်၏ အခြေအနေအပေါ်လည်း မူတည်ပြီး၊ သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်အလုပ်သမားနှင့် စီးပွားရေးလုပ်ငန်း စီမံခန့်ခွဲသူတို့၏ အွန်လိုင်းလျှောက်ထားမှုအတွက် သီးခြားအကြောင်းကြားချက်များ ရှိသည်။ ထို့ကြောင့် စမလုပ်မီ စနစ်၏ ကြေညာချက်စာမျက်နှာကို ဖတ်ပါ — ပြီးမှ မဟုတ်ပါ။

မည်သည့်လမ်းကြောင်းကို ရွေးသည်ဖြစ်စေ တိုးတက်မှုအခြေအနေကို ဖုန်းဖြင့် မမေးမြန်းရန် အေဂျင်စီက တောင်းဆိုထားသည်။ တစ်ဦးချင်း လျှောက်လွှာများနှင့် ပတ်သက်သည့် မေးခွန်းများကို မဖြေကြားသလို ဖုန်းခေါ်ဆိုမှုများက စစ်ဆေးမှုကိုပါ နှေးကွေးစေသည်။

တိုက်ရိုက်လမ်းကြောင်း အလုပ်မဖြစ်သည့်အခါ — ကြားခံလမ်းကြောင်းများနှင့် ငြင်းပယ်ခံရမှု

တစ်ခါတစ်ရံ သင်လိုချင်သည့် နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားကို ချက်ချင်း မရနိုင်သေးပါ။ သတ်မှတ်လှုပ်ရှားမှု နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားသည် ထိုကွက်လပ်များကို ဖြည့်ရန်လည်း တစ်စိတ်တစ်ပိုင်း တည်ရှိပြီး၊ အေဂျင်စီ၏ သတ်မှတ်လှုပ်ရှားမှု စာရင်းတွင် ကြားခံလမ်းကြောင်း အများအပြား ပါဝင်သည် — ဂျပန်တက္ကသိုလ် သို့မဟုတ် အထူးသင်တန်း ပြီးဆုံးပြီးနောက် အလုပ်ရှာဖွေခြင်း၊ အလုပ်ကမ်းလှမ်းချက် ရရှိပြီးနောက် အလုပ်စမည့်ရက်ကို စောင့်ဆိုင်းခြင်း၊ ဘွဲ့လွန်ကျောင်း ဝင်ရန် စောင့်ဆိုင်းခြင်း၊ သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်အလုပ်သမား (i) သို့ ကူးပြောင်းရန် ပြင်ဆင်ခြင်း၊ ထို့အပြင် လမ်းပန်းဆက်သွယ်ရေး ကဏ္ဍအတွက် ဂျပန်ယာဉ်မောင်းလိုင်စင် ရယူခြင်း သို့မဟုတ် ယာဉ်မောင်းသစ် သင်တန်း ပြီးဆုံးခြင်း။ အလုပ်ရှာဖွေရေး လမ်းကြောင်းမှာ အသိအများဆုံးဖြစ်သည် — ခုနှစ်တက်ခဲ့သည့် ကျောင်းမှ ထောက်ခံချက်ရှိပြီး မှတ်တမ်းတွင် ပြဿနာမရှိပါက ခြောက်လ ရရှိပြီး တစ်ကြိမ် သက်တမ်းတိုးနိုင်သဖြင့် ဂျပန်တွင် အလုပ်ရှာရန် တစ်နှစ်အထိ အချိန်ရသည်။ ဤကြားခံလမ်းကြောင်း တစ်ခုစီကိုလည်း နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲရေး လျှောက်လွှာဖြင့်ပင် ရယူရသည်။

အဖြေက ငြင်းပယ်ခြင်းဖြစ်ပါက အေဂျင်စီ၏ လုပ်ထုံးလုပ်နည်း စာမျက်နှာတွင် အယူခံဝင်နည်း အောက်၌ "မရှိ" ဟု ဖော်ပြထားသည်ကို ဦးစွာ သတိပြုပါ။ ငြင်းပယ်ခံရသော နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲမှုအတွက် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အယူခံလမ်းကြောင်း မရှိပါ။ လက်တွေ့တွင် အများစုသည် အကြောင်းရင်းကို မေးမြန်းပြီး ပြန်လည်လျှောက်ထားကြသည်။ ငြင်းပယ်မှုကို အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အမှုများ တရားစွဲဆိုမှု ဥပဒေအရ ပယ်ဖျက်ပေးရန် တရားစွဲဆိုမှုဖြင့်လည်း အခြေခံအားဖြင့် တရားရုံးတွင် စိန်ခေါ်နိုင်ပြီး ၎င်းတွင် သီးခြားလျှောက်ထားရမည့် အချိန်ကာလ ကန့်သတ်ချက် ရှိသည် — ထိုလမ်းကြောင်းအတွက် ရှေ့နေတစ်ဦးကို မေးမြန်းသင့်သည်။ ထုတ်ပြန်ထားသည့် ငြင်းပယ်မှု ဥပမာများသည် အကြောင်းအရာ အနည်းငယ်တွင် စုပုံနေသည် — ပြစ်မှုဆိုင်ရာ ဒဏ်ငွေနှင့် ပြစ်ဒဏ်ချမှတ်ခံရမှုများ၊ မနေသည့်လိပ်စာကို ကြေညာခြင်းကဲ့သို့ မမှန်သော ဖော်ပြချက်များ၊ ကြာရှည်စွာ ခွင့်ပြုချက်မရှိဘဲ အလုပ်လုပ်ခြင်း၊ နှင့် ကျောင်းတူတူတွင် သင်တန်းတူတူကို ထပ်ခါထပ်ခါ တက်ခြင်းကဲ့သို့ ကျိုးကြောင်းဆီလျော်သော ရည်ရွယ်ချက် မရှိသည့် လျှောက်လွှာများ။ အလုပ်နှင့်ပတ်သက်၍ အထောက်အထား မပြည့်စုံခြင်း သို့မဟုတ် ယုံကြည်လောက်စရာ မရှိခြင်းကြောင့် ငြင်းပယ်ခံရသည့် ကိစ္စများကို ပုံစံအသစ်ဖြင့် ပြင်ဆင်တည်ဆောက်ထားသော လျှောက်လွှာအသစ်ဖြင့် ဖြေရှင်းနိုင်လေ့ရှိသည်။ အပြုအမူကြောင့် ငြင်းပယ်ခံရသည့် ကိစ္စများကိုမူ ပုံမှန်အားဖြင့် မဖြေရှင်းနိုင်ပါ။

သင်၏ လက်ရှိနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားတွင် အချိန်ကျန်ရှိနေဆဲဖြစ်ပြီး ၎င်းအတွက် အရည်အချင်း ဆက်လက်ပြည့်မီနေပါက ထိုနေထိုင်ခွင့်သည် ဆက်လက် တည်ရှိနေမည်သာဖြစ်သည်။ သင့်ကာလ ကုန်ဆုံးပြီးဖြစ်ကာ နှစ်လ အထူးသက်သာခွင့်လည်း ကုန်သွားပြီဖြစ်ပါက စောင့်မနေဘဲ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးသို့ ချက်ချင်း သွားပါ — ထိုအချိန်ကို ကျော်လွန်၍ ဂျပန်တွင် ဆက်နေထိုင်ခြင်းသည် တရားမဝင် နေထိုင်မှု ဖြစ်သည်။

ဂျပန်တွင် အလုပ်ရှာဖွေနေပါက TreeGlobalPartners Inc. သည် နိုင်ငံခြားသားများအား အလုပ်များ မိတ်ဆက်ပေးပြီး အလုပ်သမားထံမှ မည်သည့်ကုန်ကျစရိတ်မျှ မယူပါ — သင် တစ်ပြားမျှ မပေးရပါ။ နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲရေး လျှောက်ထားမှုနှင့် မှတ်ပုံတင် ပံ့ပိုးရေးလုပ်ငန်း အပါအဝင် ဗီဇာဘက်ခြမ်းကို ကျွန်ုပ်တို့၏ အုပ်စုကုမ္ပဏီဖြစ်သော Tree Administrative Scrivener Corporation က ဆောင်ရွက်ပေးသည်။ သင် ယခု မည်သည့်အခြေအနေတွင် ရှိပြီး မည်သည့်အခြေအနေသို့ ပြောင်းလိုကြောင်း ပြောပြပါ။ ထိုလမ်းကြောင်း အလုပ်ဖြစ်၊ မဖြစ် ရိုးရိုးသားသား ပြောပြပါမည်: https://treeglobalpartners.com/my/contact/

ဂျပန်တွင် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း တည်ဆောက်လိုသော နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက်

TreeGlobalPartners ၏ ဝန်ဆောင်မှုသည် နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက် လုံးဝ အခမဲ့ ဖြစ်သည် — မည်သည့် အခကြေးငွေမှ မရှိ၊ လျှို့ဝှက် ကုန်ကျစရိတ်မရှိ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် စစ်ဆေးပြီး အလုပ်ရှင်များဖြင့် ဂျပန်တွင် သင်၏ သင့်လျော်သော အလုပ်ပြောင်းခြင်း သို့မဟုတ် အလုပ်အသစ် ရရှိခြင်းကို ထောက်ပံ့ပေးပါသည်။ ဗီဇာ လျှောက်လွှာများ၊ နေထိုင်ခွင့် အခြေအနေ ပြောင်းလဲမှုများနှင့် မှတ်ပုံတင် ထောက်ပံ့မှု လုပ်ငန်းစဉ်များကို အုပ်စု ဆက်စပ်ကုမ္ပဏီ Tree Administrative Scrivener Corporation မှ ကိုင်တွယ်ပေးပြီး၊ သင့်အား စစ်မှန်သော တစ်ဦးတည်း ဝန်ဆောင်မှုကို ပေးပါသည်။

TreeGlobalPartners နှင့် တိုင်ပင်ပါ →

မေးလေ့ရှိသောမေးခွန်းများ

နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲရေး လျှောက်လွှာ စစ်ဆေးနေစဉ်အတွင်း အလုပ်ဆက်လုပ်နိုင်ပါသလား။

သင်၏ လက်ရှိနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားက ခွင့်ပြုထားသည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာများကို ဆက်လုပ်နိုင်သည်။ ပုဒ်မ ၂၀၊ အပိုဒ် ၆ က ဆုံးဖြတ်ချက်ချသည်အထိ သို့မဟုတ် နေထိုင်ခွင့်ကာလ ကုန်ဆုံးပြီးနောက် နှစ်လအထိ — မည်သည့်အချိန်က စောစော ရောက်သည်ဖြစ်စေ — ယခင်နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားဖြင့် ဆက်နေထိုင်ခွင့်ပြုသည်။ သို့သော် ယခင်လုပ်ငန်းဆောင်တာများသာ ဖြစ်သည်။ ခွင့်ပြုချက်သည် အလုပ်အသစ်ကို ခွင့်ပြုချက်ရပြီး နေထိုင်ခွင့်ကတ်အသစ် လက်ခံရယူသည့်အခိုက်တွင်မှ အကျိုးသက်ရောက်သဖြင့် ထိုအချိန်မတိုင်မီ အလုပ်အသစ်ကို မစတင်နိုင်ပါ။ နေထိုင်ခွင့်ကာလ ၃၀ ရက်နှင့်အောက် ကိုင်ဆောင်သူများမှာ ဤပြဋ္ဌာန်းချက်၏ ပြင်ပတွင် ရှိသည်။

အလုပ်ရှင် ပြောင်းမည်ဖြစ်သော်လည်း အလုပ်အမျိုးအစားမှာ အတူတူပင် ဖြစ်သည်။ နေထိုင်ခွင့် ပြောင်းရန် လိုပါသလား။

မလိုပါ။ အလုပ်အသစ်သည် သင်၏ လက်ရှိနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားအတွင်း ကျရောက်နေသေးပါက ပုဒ်မ ၁၉-၁၆ အရ အဖွဲ့အစည်း ပြောင်းလဲမှုကို ရက်ပေါင်း ၁၄ ရက်အတွင်း လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး အေဂျင်စီသို့ အီလက်ထရွန်နစ် အကြောင်းကြားရေးစနစ်မှတစ်ဆင့် အွန်လိုင်းဖြင့်ဖြစ်စေ၊ စာတိုက်မှဖြစ်စေ၊ ကောင်တာတွင်ဖြစ်စေ အကြောင်းကြားရုံသာ ဖြစ်သည်။ လူအများစုသည် အလုပ်ရှင်အသစ်အနေဖြင့် အလုပ်တာဝန်သည် ကိုက်ညီကြောင်း စာဖြင့် အတည်ပြုချက်ရရှိစေရန် အလုပ်လုပ်ကိုင်ခွင့်ရှိကြောင်း အထောက်အထားလက်မှတ်ကိုပါ လျှောက်ထားလေ့ရှိပြီး ၎င်းအတွက် ကောင်တာတွင် ၂,၀၀၀ ယန်း၊ အွန်လိုင်းတွင် ၁,၆၀၀ ယန်း ကုန်ကျသည်။

၂၀၂၆ ခုနှစ်တွင် နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲမှုအတွက် ကုန်ကျစရိတ် ဘယ်လောက်လဲ။

၂၀၂၆ ခုနှစ် သြဂုတ်လအထိ ကောင်တာတွင် ၆,၀၀၀ ယန်း၊ အွန်လိုင်းတွင် ၅,၅၀၀ ယန်းဖြစ်ပြီး ခွင့်ပြုချက် ချမှတ်သည့်အခါမှသာ အခွန်တံဆိပ်ခေါင်းဖြင့် ပေးဆောင်ရသည်။ ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇူလိုင်လ ၃ ရက်တွင် ထုတ်ပြန်ခဲ့သော အစိုးရအဖွဲ့အမိန့် မူကြမ်းအရ ၂၀၂၆ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ ၁ ရက်မှစ၍ ၎င်းကို ခွင့်ပြုရရှိသည့် နေထိုင်ခွင့်ကာလအလိုက် ကောင်တာတွင် ၁၀,၀၀၀ ယန်းမှ ၇၅,၀၀၀ ယန်းအထိ အဆင့်လိုက်နှုန်းထားဖြင့် အစားထိုးမည်ဖြစ်သည်။ ပမာဏများ ပြောင်းလဲနိုင်သဖြင့် လျှောက်ထားမီ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး အေဂျင်စီ ဝဘ်ဆိုက်တွင် အတည်ပြုပါ။

လျှောက်လွှာ ငြင်းပယ်ခံရလျှင် ဘာဖြစ်မလဲ။

ငြင်းပယ်ခံရသော နေထိုင်ခွင့်ပြောင်းလဲမှုအတွက် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အယူခံ မရှိပါ — အေဂျင်စီ၏ လုပ်ထုံးလုပ်နည်း စာမျက်နှာတွင် အယူခံဝင်နည်းကို "မရှိ" ဟု ဖော်ပြထားသည်။ လူအများစုသည် အကြောင်းရင်းကို မေးမြန်းပြီး အလုပ်တာဝန် မရှင်းလင်းခြင်း သို့မဟုတ် အခွန်ပေးဆောင်ရန် ကျန်နေခြင်းကဲ့သို့ ပြင်ဆင်၍ရသည့် ပြဿနာဖြစ်ပါက ၎င်းကို ပြင်ဆင်ပြီး ပြန်လည်လျှောက်ထားကြသည်။ ငြင်းပယ်မှုကို အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အမှုများ တရားစွဲဆိုမှု ဥပဒေအရ ပယ်ဖျက်ပေးရန် တရားစွဲဆိုမှုဖြင့်လည်း အခြေခံအားဖြင့် တရားရုံးတွင် စိန်ခေါ်နိုင်ပြီး ၎င်းတွင် သီးခြားအချိန်ကာလ ကန့်သတ်ချက် ရှိသဖြင့် စဉ်းစားနေပါက ရှေ့နေတစ်ဦးနှင့် အမြန်ဆုံး တိုင်ပင်ပါ။ သင်၏ လက်ရှိနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား တရားဝင်နေဆဲဖြစ်ပြီး အရည်အချင်း ဆက်ပြည့်မီနေပါက ထိုနေထိုင်ခွင့် ဆက်တည်ရှိသည်။ ကာလ ကုန်ဆုံးပြီး နှစ်လ အထူးသက်သာခွင့်လည်း ကုန်သွားပြီဖြစ်ပါက လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးကို ချက်ချင်း ဆက်သွယ်ပါ။

ဂျပန်တွင် ရှိနေစဉ် ယာယီအလည်အပတ်မှ အလုပ်ဆိုင်ရာ နေထိုင်ခွင့်သို့ ပြောင်းနိုင်ပါသလား။

အလွန်ကျဉ်းမြောင်းသော အခြေအနေများတွင်သာ ဖြစ်နိုင်သည်။ ပုဒ်မ ၂၀၊ အပိုဒ် ၃ တွင် ယာယီအလည်အပတ် နေထိုင်ခွင့် ကိုင်ဆောင်သူတစ်ဦး၏ လျှောက်လွှာကို ရှောင်လွှဲ၍မရသော အထူးအခြေအနေများအပေါ် အခြေခံခြင်း မဟုတ်ပါက ခွင့်မပြုရဟု ဖော်ပြထားသည်။ ပုံမှန်လမ်းကြောင်းမှာ ဂျပန်မှ ထွက်ခွာပြီး လက်ခံမည့် အဖွဲ့အစည်းက ရယူပေးသော အရည်အချင်းပြည့်မီကြောင်း လက်မှတ်ဖြင့် ပြန်ဝင်ခြင်း ဖြစ်သည်။

အနှစ်ချုပ်

နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား ပြောင်းလဲရန် လိုအပ်သည်မှာ သင်လုပ်ဆောင်တော့မည့် လုပ်ငန်းဆောင်တာသည် အခြားနေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစားတစ်ခုအောက်တွင် ကျရောက်သည့်အခါဖြစ်ပြီး၊ အခြေအနေ ပြောင်းသွားရုံနှင့် မဟုတ်ပါ။ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား တူတူဖြင့် အလုပ်ရှင်ပြောင်းခြင်းသည် လျှောက်လွှာမဟုတ်ဘဲ ၁၄ ရက်အတွင်း အကြောင်းကြားရုံသာ ဖြစ်သည်။ အခြားတစ်ဖက်တွင် အဆင့်မြင့်ကျွမ်းကျင်ပညာရှင် (i)၊ သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်အလုပ်သမားနှင့် သတ်မှတ်လှုပ်ရှားမှု ကိုင်ဆောင်သူများမှာ နေထိုင်ခွင့်အမည် အတူတူဖြစ်နေသည့်တိုင် ပြောင်းလဲရေး လျှောက်လွှာ တင်ရသည်။

မှတ်ပုံတင်ထားသည့် လိပ်စာကို စီရင်ပိုင်ခွင့်ရှိသော ဒေသဆိုင်ရာ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးတွင် အကြောင်းရင်း ပေါ်ပေါက်သည့်အချိန်မှစ၍ နေထိုင်ခွင့်ကာလ ကုန်ဆုံးသည်အထိ လျှောက်ထားနိုင်ပြီး စောစော လျှောက်ပါ။ ဧပြီလတွင် အလုပ်စမည့် ကျောင်းသားများကို ဒီဇင်ဘာလ ၁ ရက်မှ ဇန်နဝါရီလကုန်အတွင်း လျှောက်ရန် အကြံပြုထားသည်။

လျှောက်လွှာကြေးမှာ ကောင်တာတွင် ၆,၀၀၀ ယန်း၊ အွန်လိုင်းတွင် ၅,၅၀၀ ယန်းဖြစ်ပြီး ခွင့်ပြုချက်ရမှသာ ပေးဆောင်ရသည်။ ၁၀,၀၀၀ ယန်းမှ ၇၅,၀၀၀ ယန်းအထိ နေထိုင်ခွင့်ကာလနှင့် ချိတ်ဆက်ထားသော အဆင့်လိုက်နှုန်းထားကို ၂၀၂၆ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ ၁ ရက်တွင် စတင်ကျင့်သုံးရန် စီစဉ်ထားပြီး ထိုရက်မှစ၍ လက်ခံသည့် လျှောက်လွှာများအတွက် သက်ရောက်မည်ဖြစ်၍ ယခုနှစ်တွင် အချိန်ကိုက်ညီမှုသည် ငွေကြေးဆိုင်ရာ အမှန်တကယ် အရေးပါသည့် မေးခွန်းတစ်ခု ဖြစ်လာသည်။

၂၀၂၆ ခုနှစ် ဇွန်လတွင် ခွင့်ပြုချက်ရရှိသည့် ကိစ္စများ၏ ပျမ်းမျှချိန်မှာ ပြုစုစောင့်ရှောက်မှုအတွက် တစ်လအောက်မှသည် အလုပ်ဆိုင်ရာ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား အတော်များများအတွက် နှစ်လကျော်အထိ ရှိပြီး ထုတ်ပြန်ထားသည့် စံမှာ တစ်လမှ နှစ်လ ဖြစ်သည်။ သက်တမ်းမကုန်မီ လျှောက်ထားခဲ့ပါက ပုဒ်မ ၂၀၊ အပိုဒ် ၆ ပါ အထူးပြဋ္ဌာန်းချက်က ဆုံးဖြတ်ချက်ချသည်အထိ သို့မဟုတ် သက်တမ်းကုန်ပြီးနောက် နှစ်လအထိ (မည်သည့်အချိန်က စောစော ရောက်သည်ဖြစ်စေ) ဂျပန်တွင် တရားဝင် နေထိုင်ခွင့်ပြုသည် — သို့သော် ထိုကာလအတွင်း သင့်မိုင်နန်ဘာကတ်နှင့် ဘဏ်အကောင့်ကို သီးခြား ဂရုစိုက်ရန် လိုအပ်နိုင်သည်။

နှောင့်နှေးမှု အများဆုံး ဖြစ်ပေါ်ရာနေရာမှာ စာရွက်စာတမ်းများ ဖြစ်သည်။ လျှောက်လွှာပုံစံ၊ ဓာတ်ပုံ၊ နိုင်ငံကူးလက်မှတ်နှင့် နေထိုင်ခွင့်ကတ်အပြင် ဦးတည်ရာ နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား တစ်ခုစီတွင် ကိုယ်ပိုင်စာရင်းရှိပြီး၊ စည်းမျဉ်းများ မကြာသေးမီက နှစ်ကြိမ် ပြောင်းလဲခဲ့သည် — ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဧပြီလ ၁၅ ရက်မှစ၍ အင်ဂျင်နီယာ / လူသားပညာရပ်ဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူ / နိုင်ငံတကာဝန်ဆောင်မှုအတွက် အမျိုးအစား ၃ နှင့် ၄ လျှောက်လွှာများတွင် အထောက်အထား ထပ်တိုးခြင်းနှင့်၊ ၂၀၂၅ ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလ ၁ ရက်မှစ၍ ကျောင်းသားမှ ပြောင်းလဲမှု အချို့အတွက် စာရွက်စာတမ်း ချန်လှပ်ခွင့်ပြုခြင်း ဖြစ်သည်။

ဤဆောင်းပါးသည် ၂၀၂၆ ခုနှစ် သြဂုတ်လအထိ ရရှိနိုင်သော စည်းမျဉ်းများနှင့် ထုတ်ပြန်ထားသည့် ကိန်းဂဏန်းများကို ရောင်ပြန်ဟပ်ထားခြင်းဖြစ်ပြီး ယေဘုယျ သတင်းအချက်အလက်သာ ဖြစ်ကာ တစ်ဦးချင်း ကိစ္စရပ်တစ်ခုအတွက် အကြံဉာဏ် မဟုတ်ပါ။ လျှောက်လွှာကြေးများ၊ လိုအပ်သော စာရွက်စာတမ်းများနှင့် စစ်ဆေးချိန်များကို ပုံမှန် ပြင်ဆင်လေ့ရှိသည် — အထူးသဖြင့် ဤနေရာတွင် ဖော်ပြထားသော ၂၀၂၆ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ ၁ ရက် ကြေးနှုန်းဇယားကို အစိုးရအဖွဲ့အမိန့် မူကြမ်းအဖြစ်သာ ထုတ်ပြန်ထားသဖြင့် လျှောက်ထားမီ ပြန်လည် အတည်ပြုသင့်သည်။ သင့်ကိုယ်ပိုင် လျှောက်လွှာနှင့် သက်ဆိုင်သည့် အခြေအနေအတွက် ဂျပန်လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး အေဂျင်စီ၏ ဝဘ်ဆိုက်ကို အမြဲ စစ်ဆေးပါ သို့မဟုတ် သင့်ဒေသဆိုင်ရာ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးကို မေးမြန်းပါ။

ဂျပန်တွင် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း တည်ဆောက်လိုသော နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက်

TreeGlobalPartners ၏ ဝန်ဆောင်မှုသည် နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက် လုံးဝ အခမဲ့ ဖြစ်သည် — မည်သည့် အခကြေးငွေမှ မရှိ၊ လျှို့ဝှက် ကုန်ကျစရိတ်မရှိ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် စစ်ဆေးပြီး အလုပ်ရှင်များဖြင့် ဂျပန်တွင် သင်၏ သင့်လျော်သော အလုပ်ပြောင်းခြင်း သို့မဟုတ် အလုပ်အသစ် ရရှိခြင်းကို ထောက်ပံ့ပေးပါသည်။ ဗီဇာ လျှောက်လွှာများ၊ နေထိုင်ခွင့် အခြေအနေ ပြောင်းလဲမှုများနှင့် မှတ်ပုံတင် ထောက်ပံ့မှု လုပ်ငန်းစဉ်များကို အုပ်စု ဆက်စပ်ကုမ္ပဏီ Tree Administrative Scrivener Corporation မှ ကိုင်တွယ်ပေးပြီး၊ သင့်အား စစ်မှန်သော တစ်ဦးတည်း ဝန်ဆောင်မှုကို ပေးပါသည်။

TreeGlobalPartners နှင့် တိုင်ပင်ပါ →